referencia-ellenőrzés, háttérelemzés
referencia ellenőrzés, háttérellenőrzés

HR Portal hírei

pc játékok

Referencia-ellenőrzés cikkek a hazai médiában

Összegyűjtöttük és folyamatosan frissítjük a legérdekesebb referencia-ellenőrzéshez, háttérelemzéshez kapcsolódó hazai cikkeket, hogy Ön további információt szerezhessen a témában! 

 

Hazugságokra ragadtatjuk magunkat egy állásért

Az emberek jelentős része képes az életrajzában vagy az állásinterjún valótlanságokat állítani annak érdekében, hogy megkapja az áhított állást.
A CV-k 70 százaléka tartalmaz csúsztatásokat vagy szándékos hazugságokat, ám az állásinterjúkon sem sokkal jobb a helyzet, a cégek 60 százalékát próbálják a jelentkezők félrevezetni, állítja a Peninsula nevű tanácsadó cég felmérése. A szakértők szerint a munkakeresők körében ez ma már mindennaposnak számít, ráadásul döntő többségük meg van róla győződve, hogy a füllentésre nem derül fény, miközben azt a karrierjüket segítő lépésnek gondolják. Tovább a "Hazugságokra ragadtatjuk magunkat egy állásért" cikk olvasásához.

 

Hazudnak önéletrajzukban a britek 


Ahogy fogynak az üres álláslehetőségek, úgy füllent egyre több brit munkavállaló szakmai önéletrajzában, derült ki a BackCheck magánnyomozó iroda kutatásából. A 2008 szeptembere és 2009 márciusa között eltelt fél évben 54 százalékkal emelkedett a korábbi munkahelyekről valótlan adatokat tartalmazó önéletrajzok aránya az egy évvel korábbi felméréshez képest. Klikk ide a teljes cikk olvasásához.

 

Kozmetikázott önéletrajzok

Öt álláskeresőből egy valótlanságot állít önéletrajzában és az állásinterjún. Főként a férfiak kozmetikázzák szakmai múltjukat - írja a Népszabadság egy személyzeti tanácsadó cég kutatására hivatkozva. Tovább a HírTV cikkére.

 

“Aki hazudik az csal, aki hazudik az lop…"

A CarrierBuilder nevű álláskereső oldal felmérése szerint a megkérdezett önéletrajzírók 18 százaléka hazudott képességeiről cv-jében, 12 százalékuk az alkalmazásának dátumát – tényleges munkavégzésének hosszát – változtatta meg, míg 10 százalék a végzettségéről állított valótlanságot. Utóbbi két jellegzetesség a hazai jelentkezőkre is jellemző, itthon még a nyelvvizsga-bizonyítvány és az előző munkahelyek felsorolása is olyan pont, ahol a jelöltek megpróbálják átverni az interjúztatót és a leendő munkaadót – meséli a hvg.hu-nak egy nemzetközi munkaerő-kölcsönző cég tanácsadója. Tovább a cikkre

 

Egy fejvadász blogja: hazudni az önéletrajzban... referencia-ellenőrzés:

Vékony a határ az önéletrajzunk ráncfelvarrása és az egyszerű hazugság között, ha van egyáltalán. A leggyakoribb kozmetikázás, amit az egyszeri pályázó elkövet, az a cég forgalmának, létszámának feljavítása, saját eredmények kiegészítése másokéival, pozíció "manager-i" státuszba történő emelése, felelősségi kör kiegészítése, feljavítása, és így tovább. Nyelvtudásról most nem is nyilatkozom… Tovább a ”Egy fejvadász blogja” oldalra a cikk teljes olvasásához.

 

Tények

2009 évi statisztika:
(USA/Kanada)

- 54%-a az önéletrajzoknak
pontatlan, hamis információt
tartalmaz
- 35%-ban probléma a
referencia-ellenőrzés során
- 51%-ban inkonzisztens adatok
az előző munkahelyekről
- 29%-ban hibás adatok
az iskolai végzettségekről
- 11%-ban hibás adatok
az elvégzett tanfolyamokról
- 40%-ban a rosszul kiválasztott
munkatárs az oka 
az üzleti problémáknak
- 80%-ban okolható az
alkalmazott az adatlopásban

 

Kapcsolat

www.hatterellenorzes.hu
T:+36.20.497.2633 
T:+36.30.712.6367
info @ hatterellenorzes.hu


referencia ellenőrzés, háttérelemzés

© 2007-2009 InfoCheck Hungary Kft. - Minden jog fenntartva - Önéletrajz ellenőrzés, Háttérellenőrzés, Referencia ellenőrzés, háttérelemzés